04/02/2009

Oportunidade



EDITAL DE SELEÇÃO – 01 de 2009

 

A ASSOCIAÇÃO DE APOIO ÀS COMUNIDADES DO CAMPO DO RN - AACC, que tem como missão “Contribuir com a autodeterminação das agricultoras e agricultores familiares do Rio Grande do Norte através dos processos de agroecologia, economia solidária e convivência com o semi-árido” está selecionando 02 (dois/duas) profissionais para desenvolver ações que venham fortalecer sua missão institucional.

 

PROCESSO DE SELEÇÃO

 

O envio de documentos poderá ser realizado através de carta registrada, e-mail (aaccrn@aaccrn.org.br) ou entregue na recepção da AACC no escritório de Natal-RN. Os currículos enviados através de fax não serão considerados.

Será emitida pela AACC/RN uma mensagem de confirmação do recebimento. Se a mensagem não for recebida em 48h, entre em contato com Bethânia Lima pelos telefones (84) 3211-6131/3211.6415.

 

PRAZOS

 

·                                 Recebimento dos documentos até: 13 de fevereiro.

·                                 Seleção dos currículos e propostas : 16 e 17  de fevereiro.

·        Entrevista em Natal: 19 de fevereiro

·                                 Resultado final da seleção: 20 de fevereiro.

·                                 Início do trabalho: 23 de fevereiro

·                                 OBS: As pessoas selecionadas para entrevista terão os nomes disponíveis no site da AACC. Também serão avisadas através do email e contato telefônico. 

 

ENVIO DE CURRÍCULO DEVE

CONTER QUAL A VAGA NO ASSUNTO OU ENVELOPE:

 

Associação de Apoio às Comunidades do Campo do RN – AACC/RN

Rua Doutor Múcio Galvão, 449               Bairro: Lagoa Seca

Cep: 59.022-530                             Natal/RN

Fones - (84) 3211-6131

E-Mail: aaccrn@aaccrn.org.br

Sitio: www.aaccrn.org.br

                       

 

Vaga 01 – ANIMADOR DO PROGRAMA 1 MILHÃO DE CISTERNAS - P1MC

 

Atribuições:

 

1.                              Visitar diariamente, bem como fazer acompanhamentos ás comunidade da zona rural e comissões municipais;

2.                              Mobilizar e acompanhar as famílias rurais envolvidas com o programa;

3.                              Acompanhar as atividades do programa, tais como: cursos de Gerenciamento em Recursos Hídricos , capacitações de pedreiros e encontros Microrregionais;

4.                              Orientar as famílias quanto ao recebimento do material de construção das cisternas;

 

Escolaridade:

 

·         Nível Médio.

 

Perfil exigido:

 

·                                 Facilidade para relacionar-se em equipe;

·                                 Conhecimento básico em informática

·                                 Sensibilidade para trabalhar com comunidades rurais;

·                                 Ser dinâmico(a);

·                                 Facilidade de comunicação;

·                                 Disponibilidade e flexibilidade para viagens;

·                                 Possuir carteira nacional de habilitação;

·                                 Não ser funcionário público, ainda que em regime de licença sem vencimento;

  

Condições de trabalho

 

l        Carga Horária: 40 horas semanais.

l        Regime de CLT (carteira assinada)

l        Salário: R$ 900,00.

l        Período probatório: 3 (três) meses e contratação pela CLT.

 

VAGA 02 – ESTÁGIO EM GESTÃO

FINANCEIRA E ADMINISTRIVA

 

Atribuições:

 

l        Trabalhar como auxiliar no setor administrativo e financeiro, mantendo o controle, rigoroso de todas as variáveis desse segmento.

l        Conhecer rotinas administrativas, financeiro, contábil, para facilitar a organização dos processos de compras, pagamentos, e contratações de serviços.

l        Responsabilizar-se pela manutenção da contabilidade atualizada.

 

Escolaridade:

 

·         Nível Médio concluído

·         Cursando nível superior

 

 

Perfil exigido:

 

l        Estar cursando administração, ciências contábeis ou áreas afins e ter experiência em administração financeira e contábil;

l        Domínio das rotinas financeiras e administrativas;

l        Habilidade para negociação;

l        Experiência de gestão de projetos públicos;

l        Habilidade para lidar com situações de conflitos;

l        Capacidade de liderança, espírito de equipe e orientação para resultados;

l        Capacidade de escrita (Textos e Relatórios), de comunicação e articulação com parceiros públicos e privados e de sistematização das informações;

l        Habilidade em informática (Word/Internet/Excel); disponibilidade para:

_ Participar de treinamentos quando se fizerem necessários;

_ viagens e deslocamentos eventuais;

 

Condições de trabalho:

 

l        Carga Horária: 36 horas semanais.

l        Regime de estágio remunerado

l        Salário: R$ 500,00.

l        Período probatório: 3 (três) meses.

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